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Organizado por Unidad para la Igualdad de la Universidad de Sevilla

Jornadas Igualdad en el empleo en un nuevo escenario de Covid19

  • Fechas:

    Del 23/06/21 al 30/06/21

  • Lugar:

    Sevilla, Sevilla, España (mapa)

Web del evento

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JUSTIFICACIÓN:

En esta nueva realidad de pandemia por COVID-19 hemos sido testigos de una nueva crisis económica, en un contexto que nunca antes se había dado. Los meses de confinamiento han evidenciado que el trabajo reproductivo, las tareas domésticas y los cuidados siguen recayendo sobre las mujeres, unas mujeres que ya están incorporadas al mundo laboral pero que, sin embargo, se encuentran con la paradójica situación de que los hombres, por el contrario, siguen sin asumir, en la misma medida, el trabajo del hogar y la familia. Así pues, se ha puesto de manifiesto con el teletrabajo que las mujeres siguen cargando con dobles o triples jornadas, a menudo aún más duras debido a unas circunstancias en las que el aislamiento ha supuesto, en muchas ocasiones, no saber desconectar, no poder dividirse el tiempo, no tener horarios fijos, etc. A esto se suman diferentes circunstancias donde el problema se agrava, como el de las familias monomarentales.
 
Por otro lado, las cifras indican que la destrucción de empleo durante la cuarentena, una vez más, ha sido mayoritariamente de trabajo femenino, tal y como ocurrió en la anterior crisis, si bien gran parte de los trabajos que más importantes han sido durante el Estado de Alarma han sido empleos ampliamente feminizados y relacionados con los cuidados.
 
Todas estas circunstancias suponen un riesgo para las mujeres trabajadoras, que se traduce en retos que debemos estar preparados y preparadas para abordar desde las universidades. La conciliación y la corresponsabilidad ya eran temas que preocupaban a las instituciones y ahora se tornan más prioritarios y relevantes. Las universidades, como instituciones que no están apartadas de esta realidad, y cuyas mujeres trabajadoras también se ven involucradas en las desigualdades que supone esta tesitura, también están tomando medidas.
 

Estas jornadas se organizan en torno a los siguientes:                                                                                                   

OBJETIVOS

  • Contribuir a la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres en las universidades españolas en el acceso al empleo y desarrollo profesional, favoreciendo la toma de conciencia sobre la conciliación y corresponsabilidad como estrategias necesarias para ello.
  • Sensibilizar y concienciar a la comunidad universitaria en materia de género, especialmente de cara al nuevo escenario que la crisis sanitaria y económica nos presenta en relación a la igualdad en el empleo: oportunidades y condiciones.

PERSONAS DESTINATARIAS

Dirigida a todas las comunidades universitarias de las universidades españolas.

Público en general.

CARTEL:

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Programa ↑ subir

Miércoles, 23 junio 2021:

09:00 Inauguración, por el Excmo. Sr. Rector de la Universidad de Sevilla, Dr. D. Miguel Ángel Castro Arroyo.

09:30 Conferencia inaugural: Mujer y Empleo, actuaciones de la ANECA en materia de Igualdad de Género.

  • Dª Mercedes Siles Molina, Directora de Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA).

         Presenta: Dª Ana López Jiménez, Vicerrectora Servicios Sociales, Campus Saludable, Igualdad y Cooperación, Universidad de Sevilla.

10:30 Mesa redonda: Dificultades de las mujeres en el mundo laboral.

  • Dª Mª Gema Quintero Lima, Profesora Titular de Derecho del Trabajo y Seguridad Social, Universidad Carlos III.
  • Dª Carmen Romera Barroso, Programa Cualifica de la Junta de Andalucía.

         Modera: Dª Esther Rodríguez Vidales, Profesora Titular Sociología, Universidad de Sevilla, SAT-US.

12:30 Experiencias compartidas: Igualdad en el empleo en circunstancias diversas (I).

  • Dª Patricia Sanz Cameo, Presidenta del Observatorio de Igualdad de Oportunidades del Grupo Social ONCE.
  • Dª Beatriz Carrillo de los Reyes, Federación Andaluza de Mujeres Gitanas FAKALI.

         Modera: Dª Rosario Naranjo Román, Universidad de Sevilla.

16:00 Mesa redonda: Igualdad en el empleo en circunstancias diversas (II).   

  • Dª Amparo Pinazo Gamir, abogada del CSIF.
  • Dª Mar Cambrollé Jurado, Presidenta Asociación de Transexuales de Andalucía ATA.

         Modera: Dª Laura Flores Anarte, Universidad de Sevilla.

18:00 Cineforum. 

 

Martes, 29 junio 2021:

09:30 Mesa redonda: Feminización de los cuidados en tiempos de COVID-19.

  • Dª Mª Dolores Robles Rodríguez, Psicóloga Fundación CEPAIM.
  • Dª Astrid Agenjo Calderón, Profesora de Economía Aplicada de la Universidad de León.

         Modera: Dª Blanca Rodríguez Ruiz, Profesora Titular de Derecho Constitucional, Universidad de Sevilla.

12:00 Mesa redonda: Conciliación corresponsable.

  • Dª Lidia Arroyo Prieto, Grupo GENTIC, Universitat Oberta de Catalunya.
  • D. Erick Pescador Albiach, Foro de Hombres por la Igualdad.

          Modera: Dª Auxiliadora Marciano Almansa, Psicóloga experta en igualdad y violencia de género. Universidad de Sevilla.

16:00 Experiencias compartidas: Las trampas del teletrabajo.

  • Dª Amparo Mañés Barbé, Directora de la Unidad de Igualdad de la Universidad de Valencia.
  • Dª Yolanda Carrasco Tenorio, Secretaría de la Mujer e Igualdad, CCOO Andalucía.

         Modera: Dª Ana Mª Chocrón Giráldez, Profesora Titular de Derecho Procesal, Universidad de Sevilla. UGT.

18:00 Club de lectura: El entusiasmo. Precariedad y trabajo creativo en la era digital, de Remedios Zafra. (Contaremos con la autora para reflexionar sobre el libro).

 

Miércoles, 30 junio 2021:

09:30 Conferencia: El acoso en el mundo laboral de las mujeres.

  • D. José Fernando Lousada Arochena, Magistrado del Tribunal Superior de Justicia de Galicia.

         Presenta: Dª Mª Jesús Cala Carrillo, Profesora Titular, Universidad de Sevilla. SIEMUS.

10:30 Mesa redonda: Las mujeres en el mundo académico. Mujeres investigadoras.

  • Dª Margarita Paneque Sosa, Delegada Institucional del Consejo Superior de Investigaciones Científicas. CSIC en Andalucía.
  • Dª Ana Jesús López Díaz, Universidad Da Coruña.

         Modera: Dª Adela Muñoz Páez, Universidad de Sevilla, Asociación de Mujeres Investigadoras y Técnólogas (AMIT)

12:30 Experiencias compartidas: Mujeres jóvenes trabajadoras en la Universidad.

  • Dª Belén Zurbano Berenguer, Profesora Ayudante Doctora Periodismo, Universidad de Sevilla.
  • Dª Nazareth Gallego Morón, Universidad Pablo de Olavide.

         Modera: Dª Susana Gaytán Guía, Responsable de la Promoción de la Perspectiva de Género. Unidad para la Igualdad, Universidad de  Sevilla. AMIT Andalucía.

16:00 Pequeños grupos de discusión: Propuestas para proteger la igualdad de género en el empleo en el ámbito universitario español en un escenario post-Covid-19.

17:00 Conclusiones.        

17:30 Cineforum.

 

 

Ponentes ↑ subir

 

  • Dª Amparo Mañés Barbé, Directora de la Unidad de Igualdad de la Universidad de Valencia. Licenciada en Filosofía y Ciencias de la Educación (Sección Psicología), Máster en Gestión de la Calidad, Medio Ambiente y Salud Laboral, y Experta universitaria en Dirección de Sistemas de Información. Evaluadora de EFQM (European Foundation for Quality Management).
  • Dª Amparo Pinazo Gamir, Licenciada en Derecho, Universidad de Zaragoza. Abogada en ejercicio del ICAV desde 1994. Abogada de la Asesoría Jurídica Provincial de Valencia de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF). Tutora de prácticas formativas externas de la Universidad de Valencia y la Fundación Universitat-Empresa.
  • Ana Jesús López Díaz, Profesora Titular de Ingeniería Mecánica en la Universidade da Coruña, donde fue directora de la Oficina para a Igualdade de Xénero desde 2012 hasta 2020, responsable de la elaboración de los dos primeros planes de igualdad de esta institución. Miembro de la Junta Directiva de AMIT y socia fundadora de AMIT-Galicia, nodo gallego de AMIT, que actualmente preside. Es vicepresidenta del Grupo Especializado Mujeres en Física de la Real Sociedad Española de Física. 
  • Dª Astrid Agenjo Calderón, Profesora Economía Aplicada, Universidad de León. Grupo de Investigación EcoEcoFem (Economía Feminista, Ecológica y Desarrollo). Socia fundadora y Vicepresidenta del Observatorio de Género, Economía, Política y Desarrollo (GEP">Beatriz Micaela Carrillo de los Reyes, Diputada de la XIII, y XIV Legislaturas. Licenciada en Antropología por la Universidad de Sevilla, Diplomada en Trabajo Social y Técnico Especialista Administrativo y Comercial. Líder feminista y gitana de los movimientos sociales, fundadora de la primera organización de mujeres gitanas y universitarias. Presidenta de la Federación Estatal de Asociaciones de Mujeres Gitanas. Vicepresidenta del Consejo Estatal del Pueblo Gitano. Miembro del Patronato del Instituto Gitano de Cultura Gitana. Presidenta de la Comisión de seguimiento y evaluación de los Acuerdos del Pacto de Estado en materia de Violencia de Género, así como vocal y adscrita a diversas Comisiones del Congreso de los Diputados.
  • Dª Belén Zurbano Berenguer, Doctora con mención internacional especializada en materia de comunicación, igualdad, cooperación internacional y desarrollo social. Profesora Ayudante Doctora, Facultad de Periodismo, Universidad de Sevilla. Miembro del grupo de investigación Estudios de Medios para un Periodismo de Calidad.
  • Dª Carmen Romera Barroso, Graduada en Trabajo Social por la Universidad Complutense de Madrid. Orientadora y Técnica del programa Cualifica de la Junta de Andalucía, de formación e inserción sociolaboral dirigido a mujeres víctimas de violencia de género.
  • D. Erick Pescador Albiach, Sociólogo y sexólogo. Especialista en género, igualdad, masculinidades y prevención de violencias machistas. Miembro fundador de la Red de Hombres por la Igualdad RHX=. Dirige la empresa de servicios Centro de Estudios de Género Masculinidades e Igualdad. (C.E.G.M.I. S.L.). Presidente de la Asociación para la Creación de Vínculos de Equidad- A.C.V.E. Coordina la página web www.masculinidades.com.
  • Gema Quintero Lima, Profesora Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad Carlos III de Madrid, Vicedecana del Grado en Relaciones Laborales y Empleo y Codirectora de la Clínica Jurídica de la Facultad de Ciencias Sociales y Jurídicas de la misma entidad.
  • Dª Isabel Jiménez Lucena, Vicerrectora de Igualdad, Diversidad y Acción Social, Universidad de Málaga.
  • D. José Fernando Lousada Arochena, Magistrado del Tribunal Superior de Justicia de Galicia, Sala de lo Social. Doctor en Derecho con Premio Extraordinario por la Universidad de Coruña (2008-2013), con su tesis El derecho fundamental a la igualdad efectiva de mujeres y hombres (En especial, en el Derecho del Trabajo y la Seguridad Social). Ha redactado diversas resoluciones judiciales en las que se aplica claramente la perspectiva de género a la realidad laboral de las mujeres.
  • Dª Lidia Arroyo Prieto, Socióloga, investigadora del grupo de investigación Género y TIC (GenTIC: investigando el género en la sociedad red), profesora de la Universitat Oberta de Catalunya. Community manager en el proyecto europeo GenPORT. Tesis doctoral sobre la sociedad de la información y el conocimiento sobre género, inclusión digital y desigualdades sociales.
  • Dª Mar Cambrollé Jurado, Presidenta de la Asociación de Transexuales de Andalucía A.T.A. - Sylvia Rivera. Fundadora de la primera organización en Andalucía, el Movimiento Homosexual de Acción Revolucionaria (MHAR), en defensa del colectivo LGTB andaluz. Primera eurodiputada trans en el Parlamento Europeo. Portavoz en Europa de la Red Sororitaria Internacional de Mujeres Trans "RESPETRANS". Presidenta de la Federación Trans "Plataforma Trans. Promotora de la Ley Integral de Transexualidad aprobada por Andalucía en 2014. Promotora e impulsora de la primera ley trans integral que se registró en España el 23 de febrero de 2018.
  • Mª Dolores Robles Rodríguez, Psicóloga, orientadora y prospectora. Fundación CEPAIM. Experta en Abordaje psicológico integral con víctimas de Violencia de Género.
  • Dª Margarita Paneque Sosa, Delegada Institucional del Consejo Superior de Investigaciones Científicas. CSIC en Andalucía. Doctora en Química Inorgánica, profesora de Investigación del Instituto de Investigaciones Químicas (IIQ) de Sevilla. Directora del Museo Casa de la Ciencia de Sevilla.
  • Dª Mercedes Siles Molina, Directora de Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación (ANECA). Catedrática de Álgebra, Universidad de Málaga. Ha sido Presidenta del Comité Español de Matemáticas y vicepresidenta de la Real Sociedad Matemática Española. Primera Vicepresidenta de AMIT en Andalucía (Asociación de Mujeres Investigadoras y Tecnólogas).
  • Dª Nazareth Gallego Morón, Investigadora predoctoral FPU, Dpto. de Economía, Métodos Cuantitativos e Historia Económica, Universidad Pablo de Olavide.
  • Dª Patricia Sanz Cameo, Licenciada en Psicología por la Universidad Autónoma y máster en Dirección de Recursos Humanos por el Instituto de Empresa. Directora ejecutiva de Autonomía Personal, Bienestar Social y Atención al Mayor de la ONCE y en 2011 directora general adjunta de Servicios Sociales para Afiliados, donde ha permanecido hasta 2015 en que pasa al Consejo General, primero como vicepresidenta 2ª y, en este XI mandato, como vicepresidenta 3ª de Igualdad, Recursos Humanos, Cultura Institucional e Inclusión Digital. Presidenta del Observatorio de Igualdad de Oportunidades del Grupo Social ONCE.
  • Remedios Zafra Alcaraz, escritora, profesora y ensayista, especialista en el estudio crítico de la cultura contemporánea, la antropología, el ciberfeminismo y la cultura digital. Licenciada en Antropología Social y Cultural por la UNED, Doctora y licenciada en Bellas Artes, Universidad de Sevilla, doctorada en Filosofía Moral y Política por la UNED y Master Internacional en Creatividad por la Universidad de Santiago de Compostela. Ha sido profesora de Educación Artística en la Universidad Autónoma de Madrid y profesora tutora de Antropología en la UNED. Actualmente es Científica Titular del Instituto de Filosofía del Consejo Superior de Investigaciones Científicas. Autora del libro “El entusiasmo. Precariedad y trabajo creativo en la era digital”.
  • Dª Yolanda Carrasco Tenorio, Secretaria de Condiciones de Trabajo, CCOO Andalucía. Durante su trayectoria sindical ha impartido y organizado seminarios, jornadas, charlas referentes a la atención a personas en riesgo de exclusión social, así como proyectos normativos relacionados con la igualdad o la violencia de género. Representa a CCOO, entre otros, en el Consejo Económico y Social de Andalucía, en el Instituto Andaluz de Prevención de Riesgos Laborales, en el Observatorio Andaluz de la Violencia de Género, en el Consejo Andaluz de entidades de economía social y en el Consejo Andaluz de Formación Profesional.

 

 

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